Объявление о конкурсе управления записи актов гражданского состояния Тюменской области

Управление записи актов гражданского состояния Тюменской области в соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», постановлением Губернатора Тюменской области от 22.09.2005 г. № 85 «Об утверждении Положения о кадровом резерве в исполнительных органах власти Тюменской области» объявляет конкурс

На включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Тюменской области управления записи актов гражданского состояния Тюменской области:

1. Начальник отдела технического и программного обеспечения (1 ед. );
2. Начальник Бердюжского отдела ЗАГС (1 ед. );
3. Заместитель начальника Заводоуковского отдела ЗАГС (1 ед. );
4. Главный специалист отдела технического и программного обеспечения (2 ед. );
5. Главный специалист Бердюжского отдела ЗАГС (1 ед. );
6. Главный специалист Голышмановского отдела ЗАГС (2 ед. );
7. Главный специалист Заводоуковского отдела ЗАГС (3 ед. );
8. Главный специалист Нижнетавдинского отдела ЗАГС (3 ед. );
9. Главный специалист Уватского отдела ЗАГС (3 ед. );
10. Главный специалист Ялуторовского отдела ЗАГС (2 ед. ).

Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям, навыкам и стажу, необходимые для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими управления записи актов гражданского состояния Тюменской области:

Знания Конституции Российской Федерации, федеральных законов, определяющих общие принципы организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации, Устава Тюменской области, законов Тюменской области и иных нормативных правовых и правовых актов, необходимых для выполнения должностных обязанностей, а также знание структуры и полномочий государственных органов и органов местного самоуправления, законодательства о противодействии коррупции, основ организации прохождения государственной гражданской службы, служебного распорядка, порядка работы со служебной информацией, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, общих принципов служебного поведения гражданского служащего, основ делопроизводства, правил и норм охраны труда.

Навыки работы в определенной представителем нанимателя сфере деятельности, оперативной реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, анализа и прогнозирования, подготовки делового письма, владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимыми программными продуктами, эффективного планирования рабочего времени, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач, иные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Образование: наличие высшего профессионального образования по специализации должности государственной гражданской службы.

Стаж:

- для должностей государственной гражданской службы начальника отдела, заместителя начальника отдела - стаж государственной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее трех лет;

- для должности государственной гражданской службы главного специалиста требования к стажу не предъявляются.

Специальные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимые для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими управления записи актов гражданского состояния Тюменской области:

1. Начальник отдела технического и программного обеспечения

Знания базовых сетевых технологий, операционных систем, аппаратного устройства компьютера, локальных сетей на уровне администратора.

Навыки работы с оргтехникой на уровне простейшего ремонта и обслуживания; администрирования рабочих станций и серверов; поддержки работоспособности и защищенности локальных сетей; умение оперативно принимать и реализовывать решения; умение разрабатывать план конкретных действий.

2. Начальник Бердюжского отдела ЗАГС, заместитель начальника Заводоуковского отдела ЗАГС

Знания гражданского, налогового законодательства в сфере регистрации актов гражданского состояния, Семейного кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 15.11.1997 №143-ФЗ «Об актах гражданского состояния», а также других нормативных актов, регулирующих вопросы семейных отношений и регистрации актов гражданского состояния.

Навыки работы с людьми; создания эффективных взаимоотношений в коллективе; эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с другими организациями, госорганами, муниципальными образованиями; умение разрабатывать план конкретных действий; сотрудничества, гибкости и компромисса при решении проблем в конфликтных ситуациях.

3. Главный специалист отдела технического и программного обеспечения

Знания базовых сетевых технологий, операционных систем, аппаратного устройства компьютера, локальных сетей на уровне администратора.

Навыки работы с оргтехникой на уровне простейшего ремонта и обслуживания; администрирования рабочих станций и серверов; поддержки работоспособности и защищенности локальных сетей.

4. Главный специалист территориального отдела ЗАГС (Бердюжского, Голышмановского, Заводоуковского, Нижнетавдинского, Уватского, Ялуторовского)

Знания гражданского, налогового законодательства в сфере регистрации актов гражданского состояния, Семейного кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 15.11.1997 №143-ФЗ «Об актах гражданского состояния», а также других нормативных актов, регулирующих вопросы семейных отношений и регистрации актов гражданского состояния.

Навыки работы с людьми; умение эффективно сотрудничать, иметь склонность к гибкости и компромиссам при решении проблем в конфликтных ситуациях.

Для участия в конкурсе необходимо представить в отдел правового и кадрового обеспечения управления записи актов гражданского состояния Тюменской области, расположенный по адресу: г. Тюмень, ул. 8 Марта, 1, каб. 411, в рабочие дни с 9.00 до 18.00 (в пятницу до 17.00, обед с 13.00 до 14.00) следующие документы:

1. личное заявление;

2. собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

3. копию паспорта гражданина Российской Федерации или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у).

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел правового и кадрового обеспечения управления записи актов гражданского состояния Тюменской области следующие документы:

1. личное заявление;

2. собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.

Документы принимаются по 14 марта 2013 года (включительно).

Информацию о порядке проведения конкурса можно узнать по тел. /факс (3452) 46-55-79, а также на официальном портале органов государственной власти Тюменской области: www. admtyumen. ru

Управлением записи актов гражданского состояния Тюменской области 21 февраля 2013 года был объявлен конкурс на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Тюменской области.

По итогам первого этапа конкурса, на основании представленных кандидатами документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, на основании решения конкурсной комиссии (протокол от 12 апреля 2013 №1) допущены к участию в конкурсе 20 кандидатов.

По итогам второго этапа конкурса, в результате оценки кандидатов на основе выбранных конкурсных процедур решением конкурсной комиссии (протокол от 29 апреля 2013 №2) в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы управления записи актов гражданского состояния Тюменской области включены:

- на должность начальника отдела технического и программного обеспечения Минин Александр Сергеевич;

- на должность начальника Бердюжского отдела ЗАГС Воронина Татьяна Юрьевна;

- на должность заместителя начальника Заводоуковского отдела ЗАГС Тименкова Надежда Ивановна;

- на должность главного специалиста отдела технического и программного обеспечения Ананин Вячеслав Валерьевич;

- на должность главного специалиста отдела технического и программного обеспечения Саватнеев Виталий Геннадьевич;

- на должность главного специалиста Голышмановского отдела ЗАГС Кертман Анна Александровна;

- на должность главного специалиста Заводоуковского отдела ЗАГС Спиридонова Екатерина Викторовна;

- на должность главного специалиста Нижнетавдинского отдела ЗАГС Рахматуллина Елена Федоровна;

- на должность главного специалиста Уватского отдела ЗАГС Тубол Светлана Викторовна.

Все участники в письменной форме уведомлены о результатах конкурса.

При необходимости представленные на конкурс документы могут быть возвращены по письменному заявлению по адресу г.Тюмень, ул. 8 Марта, 1, каб. 411 в рабочие дни с 9.00 до 18.00 (в пятницу до 17.00), обед с 13.00 до 14.00, тел. (3452) 46-55-79.